埼玉県草加市の社会保険労務士事務所です

フリーターを介護職員に　厚労省、雇用事業者に助成金

☆厚生労働省は２００９年度にも年長のフリーターを介護職員として雇用した介護事業者への助成制度を始める。２５歳以上４０歳未満のフリーターが対象で、１人当たり年１００万円を１回助成する。就職環境の厳しい年長のフリーターを人材の不足する介護分野に誘導する狙い。
　
　 助成金は採用６カ月後に５０万円、その６カ月後に５０万円を支給する。介護事業者ごとに最大３人までを助成対象とする。

　厚労省は１２月から、介護事業者が介護業務の経験のない人を採用した場合に年５０万円を支給する制度を始める計画。この制度とは別に、年長のフリーターを対象にした助成策を設けることにした。（１１月１９日：日本経済新聞より）